M. Heezen is grondlegger van de Heezen Bedrijven, een Nederlands familiebedrijf met meer dan 10 werkmaatschappijen, ruim 300 medewerkers en vestigingen door heel Noord-Brabant, Limburg en België. Zij zijn gespecialiseerd in de uitvoering van circulaire sloopwerken, asbestsanering, bodemsanering en infrawerken. Daarnaast leveren ze verschillende aanvullende diensten met andere werkmaatschappijen. Als familiebedrijf doen ze dat vanzelfsprekend met veiligheid als belangrijke kernwaarde voorop, respect voor de omgeving en oog op de generaties na hun.
Deze stabiele basis met gezonde kernwaarden gaan samen met een praktische mentaliteit. Pragmatisch als zij zijn, vinden ze overal een oplossing voor. Hierbij hoort ook een groei! Niet dat dat perse een doel op zich is, maar als je goed bent in je werk, weten de klanten je te vinden. Om dit in goede banen te leiden, is natuurlijk ook een stabiele HR-afdeling nodig waar mensen staan die dit begrijpen en mee willen groeien zonder de kernwaarden en de mens achter de collega uit het oog te verliezen. Daarom zoeken we een
HR Adviseur (32-40 uur)
Betrokken en pragmatisch
Jij
vormt samen met de HR Manager, de Recruiter en de BackOffice medewerker het HR-team. Je spreekt de taal van de medewerkers die werkzaam zijn in de bouw-, sloop-, en infrawereld. Je bezoekt hen regelmatig op de locaties en zorgt dat de bekende HR-werkzaamheden als onboarding, opleidingen, offboarding, verzuim en de gesprekkencyclus goed uitgevoerd worden. Natuurlijk geef je input aan de leidinggevenden en je HR-collega’s als je mogelijkheden tot verbeteren ziet. Je biedt ondersteuning op de HR-thema’s daar waar gewenst of waar je ziet dat leidinggevenden je hulp kunnen gebruiken. Bij Heezen zijn ze niet hiërarchisch ingesteld, ze doen het samen. Dit alles natuurlijk vanuit je gedegen HR-kennis en ervaring en je kennis van arbeidsrecht. Je zorgt ervoor dat de HR wet- en regelgeving toegepast wordt binnen de organisatie en deze op de juiste manier gecommuniceerd en uitgerold wordt naar de verschillende bij Heezen aangesloten bedrijven met de verschillende disciplines en cao’s.
Heezen BV
is in de afgelopen jaren stevig gegroeid . Dat stevige fundament willen ze vanzelfsprekend graag behouden. We hebben nog niet alles in beton gegoten, daarom bouw je nog mee aan de verdere professionaliteit van het team en de organisatie. Hierbij staat veiligheid in de organisatie en op de werken hoog in het vaandel. Het fundament versterken doet Heezen vanuit de gedefinieerde kernwaarden als zelfstandigheid, vertrouwen en ambitie naar de toekomst, samen met al haar mensen, zowel vast als flexibel!
Kortom, er staat je een veelzijdige, dynamische en verantwoordelijke job te wachten waar geen dag hetzelfde is en er altijd wat gebeurt!
Jouw ervaring
Als ervaren HR Adviseur heb jij de nodige ervaring binnen een dynamische omgeving en ben jij een sparringpartner met de juiste overtuigingskracht en sensitiviteit. Ook heb je
- Een afgeronde Hbo opleiding, bij voorkeur HRM/MER/P&O
- Minimaal 5-7 jaar ervaring in een zelfstandige HR-functie in de profit sector
- Actuele kennis van en ervaring met wet- en regelgeving
- Kennis van en ervaring met moderne HR/ERP-/PI-systemen en natuurlijk MS Office
Binnen de Heezen Bedrijven wordt goed voor de medewerkers gezorgd. Je kunt rekenen op een leuke werkplek, ondersteuning, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een goed salaris. Deze functie valt binnen de Bouw CAO & Infra.
Iets voor jou?
LINK X HR mag de werving en selectie van deze mooie positie begeleiden. Voor meer informatie kun je bellen met Imke Segers, 06 – 5136 8465. Natuurlijk kun je ook meteen je cv sturen naar imke@linkxhr.nl